太平洋房屋2023届春季校园招聘简章

  一、公司简介

  太平洋房屋1994年成立于上海,历经29年的不断进取,已经成为一家拥有650家直营门店,8000名专业经纪人的头部房地产经纪公司。每年为成千上万户家庭提供房屋交易服务,平均年交易总额超1000亿,稳居上海前二、全国前五,也是唯一蝉联18次上海房地产经纪行业最高荣誉——金桥奖的企业。2020年太平洋房屋重磅提出长三角发展战略,持续深耕上海的同时逐渐布局南京、杭州、苏州,宁波、无锡等市场,立志将太平洋房屋优质的服务带给中国更多的家庭!

  二、岗位信息

  (一)招聘岗位:房产经纪人

  1、招聘数量:100人

  2、工作地点:上海市各行政区(650家门店可就近分配)

  3、薪资待遇

  本科(毕业后):8000元/月(底薪+绩效+房补)

  转正后:12000-15000元/月(底薪提成综合收入)

  4、岗位职责

  (1)收集负责社区的楼盘及商圈配套信息,根据客户的需求协助其完成房屋买卖、租赁等业务,提供全流程的房产交易服务;

  (2)研究所负责社区的房产动态趋势,为客户提供房产市场变化一线信息,为客户资产管理提供有价值服务;

  (3)掌握互联网营销方法,通过太屋网等线上平台为客户提供房产交易咨询服务,对有意向的客户进行带看;

  (4)学习专业房地产交易法律知识,为客户提供专业房产交易法律咨询建议,帮助客户规避交易过程中的法律风险;

  (5)深度服务社区,关爱社区邻里,积极参与社区志愿活动,用实际行动参与社区共建活动。

  5、任职资格

  (1)本科学历,专业不限,拥有投身于房地产服务行业的初心,热爱房地产、金融、互联网等业务;

  (2)善于沟通,有亲和力,乐于助人,对志愿者活动感兴趣;

  (3)抗压能力强,善于团队协作,有一定问题分析解决能力;

  (4)学习能力强,有良好的服务意识,善于虚心请教问题。

  (二)招聘岗位:豪宅销售管培生

  1、招聘数量:30人

  2、工作地点:上海市

  3、薪资待遇

  本科(毕业后):8000元/月(底薪+绩效+房补)

  转正后:20000-40000元/月(底薪提成综合收入)

  4、岗位职责

  (1)负责太平洋房屋豪宅板块的销售工作(标的1500万以上);

  (2)负责优质客户的长期跟踪维护服务,为客户在资产管理、房屋置换等方向提供专业的建议;

  (3)通过互联网营销、商务BD等方式完成优质客户的需求挖掘,对有成交意向的客户进行房产交易的全程服务;

  (4)学习专业房地产交易法律知识,为客户提供专业房产交易法律咨询建议,帮助客户规避交易过程中的法律风险;

  (5)深度服务社区,关爱社区邻里,积极参与社区志愿活动,用实际行动参与社区共建活动。

  5、任职资格

  (1)本科及以上学历,专业不限,拥有投身于房地产服务行业的初心,热爱房地产、销售、互联网等行业;

  (2)形象气质佳,有情商,亲和力强;

  (3)抗压能力强,勤奋踏实肯付出;

  (4)学习能力强,有良好的服务意识,敢于虚心请教问题。

  (三)招聘岗位:房产实习生

  1、招聘数量:50人

  2、工作地点:上海市(650家门店可就近分配)

  3、薪资待遇

  实习期(毕业前):4790元/月(底薪+绩效)

  实习期内可以提供转正和晋升机会

  转正后:12000-15000元/月(底薪+提成综合收入)

  4、岗位职责

  (1)围绕房屋买卖、租赁进行房产经纪人岗位的实习;

  (2)负责到店客户的接待、咨询工作,根据客户需求为其匹配合适的房源,并陪同看房,学习业务的成交的流程;

  (3)通过电话、网络等形式与客户建立联系,为客户提供房产经纪的专业解答;

  (4)参与学习/见习房地产经纪的行业知识,参加公司和门店组织的专业培训;

  (5)完成每月的实习目标,并向店长/总监汇报工作结果。

  5、任职资格

  (1)本科应届实习生,专业不限;

  (2)认可房地产经纪行业,对销售、互联网、金融等方向感兴趣;

  (3)善于沟通,为人正直,有较强的自我学习的热情;

  (4)责任心强、有抗压能力,可以进行全职实习;

  三、福利介绍

  1.高额提成:租赁业绩提成35%、买卖业绩提成15%-45%;

  2.租房无忧:为毕业生/实习生提供一站式住宿解决方案,拎包入住,平均房租1000-1500元不等;

  3.来沪无忧:为通过校园招聘入职的异地学生提供最高400元的来沪路费报销;

  4.师徒带教:新人入职第二天即安排门店师傅进行一对一带教;

  5.带薪年假:应届毕业生(实习/全职)享有9天带薪年休假,优秀员工最长可享有12天带薪年休假;

  6.其他福利:社会保险、定期团建、相亲会、篮球赛、优秀员工国内外游、租房购房优惠……

  四、培训及晋升

  1.培训体系

  (1) 业务方向培训体系

  雏鹰训练营(入职0-3个月)→启航训练营(入职3-6月)→未来之星训练营(入职6-12个月)

  (2)管理方向培训体系

  鲲鹏计划(储备店长)→远航计划(0-3个月店长)→商圈领袖计划(0-3个月总监)

  (3)高管方向培训体系

  百万经纪人俱乐部(业绩100万以上)→卓越领导力研修班→中欧、清北EMBA研修班

  2.晋升体系

  (1)横向晋升:(业务专业晋升序列)

  房产经纪人/实习生→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人

  (2)纵向晋升:(管理能力晋升序列)

  房产经纪人/实习生→店长→区域经理/总监→大区副总→城市总经理

  五、应聘相关

  1.面试流程:简历投递→简历筛选→ 初试→ 复试→ offer → 签约录用

  2.联系方式:

  (1)简历邮箱:xyzp@taiwu.com;

  (2)太平洋房屋HR王老师:13775037910(微信同号)

  3、简历投递:

  关注“太平洋房屋招聘”微信公众号→校招专栏→校招网申链接→开始填写


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